추석당일에 오후 열한시쯤 팀장이 일시키는데 컴퓨터로 해결하는 문제(무급)
캡쳐해서 신고때려도 되냐? 참고로 주말에도 업무관련 이야기로 단톡방
에서 존나 ㅈㄹ함..다 신고때려도 되는거냐? 신고자도 퇴사각 잡고해야
하냐?